第55章热情的鲍里亚
“……截至目前，我们团队已经经历了9场试炼任务。”
“我们和你们之前团队的队长认识，可惜了。”
“你指是那个团灭的？”唐九悯立刻接过话。
“是。”
“他们度过了前面三次，再完成一次，就能成为正式的试炼团队。”
“可以在终端查到转正条件，你们刚来这里，肯定不太熟悉，应该来不及查询那些。”
在鲍里亚解释同时，唐九悯搜索终端，发现上面果然有这方面的介绍。
每个新团队刚成立，都是最低等级试炼者团队，进入单团队，正常难度试炼场景。
如果要成为正式团队，则需要一个条件，那就是最起码有一名试炼者完成四次试炼。
因为，当试炼者经过四次试炼后，就会激活一个东西。
权能。
一种特殊存在。
在灾厄岛，每个人有着自己的六大类属性。
而除了属性，还有血统，它可以转变试炼者的生物基因，强化六大类属性潜力，突破属性极限，同时增加许多天赋和特性。
血统之上，即是传承，传承会带来完整的技能体系，职业体系，使人有多种多样，千变万化的能力。
需要注意，传承不可和血统冲突，且往往伴随着记忆、烙印甚至灵魂，继承的越多，和留下传承的人就会越像。
最后，法则。
相比血统传承，法则能改变很多战斗逻辑，运算公式超越以上所有。
虽然常有副作用，且受制于血统传承，但收益极高。
至于，权能？
上面的那些，不管再强，也总归在灾厄岛规则内。
可权能，却可以改变规则。
按照终端里面的介绍，当团队即将出现第一个权能者时，下场试炼，会提高难度。
看来，鲍里亚说的那个团队，就是在这次提高难度的试炼中全灭了。
唐九悯退出终端，看向面前鲍里亚
双方之间隔着一道铁门留出来的距离。
对方一直没走，保持着两步间距，待在公寓门口。
“我不太明白。”
唐九悯索性问个明白。
“你说你和上个团队的人熟悉，但他们已经死了。你，是有什么事么？”
“不用担心，我知道你们肯定在怀疑我别有所图。这是一个弱肉强食的世界，小心点是对的。”
鲍里亚叹气，继续说。
“看到这条街了么，这里有着20栋公寓。”
“有几个团长定了个规矩，每次试炼结束后，我们这些活着的队长，离开公寓，挨栋敲门，看看周围公寓有没有换人。”
听到鲍里亚说到这，唐九悯不可置否，平静的反应看不出他真实想法。
“如果有熟面孔，就打个招呼，互相见证对方还活着。”
“若有你们这种新团队，我们也可以进行一定讲解。”
“这个规矩已经流传好久了，再怎么着也可以让后面的人受益，我们刚来时就受到
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